ENTE IS.O.GE.A.

Denominazione Soggetto proponente: ENTE IS.O.GE.A. FORMAZIONE PROFESSIONALE

Tipologia Beneficiario: Agenzia formativa accreditata – macrotipologia B e C

Nome dei Componenti l’ATI/ATS: ENTE IS.O.GE.A. FORMAZIONE PROFESSIONALE e ARCOIRIS Onlus

Settore: Servizi turistici e di ristorazione

Obiettivi:
1) promuovere azioni di inclusione attiva rivolte ad un target particolarmente vulnerabile della popolazione, i cittadini di Paesi Terzi, destinatari dell’avviso;
2) facilitare la creazione di nuove relazioni e l’inserimento nel mercato del lavoro dei destinatari attraverso la loro partecipazione attiva, responsabile e consapevole e quindi in grado di valorizzarne l’empowerment;
3) garantire ai destinatari percorsi formativi finalizzati all’inclusione sociale e all’avvicinamento al mercato del lavoro in un settore economico ad alta ricaduta occupazionale;
4) realizzare percorsi progettuali orientati allo sviluppo di consapevolezze, competenze di cittadinanza attiva e self empowerment e di rafforzamento delle relazioni comunitarie, tramite la presa in carico multidimensionale finalizzata all’inserimento lavorativo.

Risultati attesi:
- predisposto un progetto personalizzato e sostenibile di qualificazione e di inserimento socio-lavorativo per 50 destinatari selezionati, di cui almeno 19 donne;
-rafforzate le conoscenze linguistiche di italiano L2 e la conoscenza degli elementi di cittadinanza attiva, funzionali al concreto inserimento anche nel mercato del lavoro, tramite due percorsi di 50 ore rivolti a due gruppi classe di 25 destinatari;
-realizzati 2 percorsi formativi di 200 h con 2 certificazioni di competenza relative ai profili di qualificazione” Addetto ai servizi di sala e banco bar” e “Addetto all'approvvigionamento per la ristorazione”;
-attivati 24 tirocini per altrettanti destinatari;
-valorizzato l’indicatore di risultato “Partecipanti che hanno un lavoro, anche autonomo, dopo i 6 mesi successivi alla fine della loro partecipazione all'intervento (immigrati)”.

Azioni/attività:
A) Attività propedeutiche:
A.1: Preinformazione e primo orientamento dei destinatari finalizzate al reclutamento
A.2: Selezione dei partecipanti
A.3: progetto personalizzato e sostenibile di qualificazione e di inserimento socio-lavorativo

B) Azioni per la valorizzazione, il rafforzamento delle conoscenze di base e la formazione finalizzata all’inserimento lavorativo
B.1: laboratori formativi di rafforzamento delle conoscenze linguistiche;
B.2: laboratori formativi di cittadinanza attiva;
B.3: percorsi formativi per l’occupabilità, l’inclusione attiva e la certificazione di competenze;
Saranno realizzati 2 percorsi formativi, individuati attraverso l’analisi dei fabbisogni e finalizzati alla certificazione di competenze riferite a profili di qualificazione del settore economico “Servizi turistici, ricettivi e di ristorazione”;
B.3.1 Certificazione di competenze riferita al profilo 149 - Addetto ai servizi di sala e banco bar - RRPQ B.3.2 Certificazione di competenze riferita al profilo 150 - Addetto all'approvvigionamento per la ristorazione- RRPQ.

C) Azione T.O.F. – Tirocini di Orientamento e Formazione e inserimento/reinserimento finalizzati all’inclusione socio lavorativa
C.1: Realizzazione progetti personalizzati di tirocinio
C.2: Accompagnamento e supporto in azienda